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道德之星

鲁南装备公司“岗位之星”当好班组“火车头”--记鲁南装备王全纪的奉献故事

2015年10月29日  点击:[]

王全纪是鲁南装备明润化机分公司刮板机维修班的班长,军人出身的他,说话办事都透着军人“雷厉风行”的干劲儿,今年,在形势持续低迷的环境下,他和他的团队坚持生产为先,以超强的战斗力为精准会战做出了积极贡献,他所在的班组被公司列为“质量标准化班组试点”,本人也被分公司评为三季度“岗位之星”,他这个“火车头”让职工们都很佩服。

王全纪自今年6月担任维修班班长以来,坚持创效创收,带领全班职工拼搏进取,仅4个月,维修班职工的收入就连上三个台阶,从第一个月人均收入不到2000元到现在的2400元,人数也由4个人增加到13人,不断刷新的纪录,是一位班长加班延点的无悔付出,更是班长与职工齐心合力的奉献成果。

把主动担当放在第一位。王全纪原先在明润元创公司,每天“两点一线”的生活和收入稳定的工作是比较惬意的。三季度,由于刮板机维修工期紧、任务重,技术好、能力强的王全纪被公司调配到化机分公司负责刮板机维修工作。大局为先,王全纪义无反顾地来到离家20公里外的化机分公司。每天要开车早早出发,第一个来到车间查点班组生产情况。他随身携带的小本子上,密密麻麻地记录着当天的工作笔记,班组成员谁能干什么、每天干了什么,他都了如指掌。“好记性不如烂笔头。”在他认真细致的管理下,班组分工明确,各岗位尽职履职,生产效率提高了不少。

管理出效益。今年8月份由于班组调整,一些职工被分到了他的团队,按照公司规定,被分到其他班组的职工,无论原来从事什么工种,必须经过岗前培训和试用考核方可正式上岗。为此,王全纪号召班里职工开展“一带一、师带徒”活动,班组成员相互交流,成员之间比学赶超操作技能,在安全操作、精细操作的过程中,班组成员抓安全、严质量的积极性特别高,当然,考核措施更是“严”字当头。现在走进他的班组,工位责任清晰,工件码放整齐划一,职工生产井然有序,真正是担得起“化机分公司标准化班组”的光荣称号。

王全纪是一个有爱心的人,无论是加班延点、公益活动,还是临时派工,只要需要,他都会带头参加,做好配合,丝毫没有抱怨,不讲任何报酬。在生产大干中,他总会冲在最前头,带头把脏活、累活往身上揽;在任务临时调配时,他经常自己开车送职工上下班,并与职工谈心,职工们把他当做班里的“主心骨”,工作的事、家里的事都给他唠唠,在这关心温暖的氛围,职工们的心牢牢栓在一起,默默奉献的尽职尽责意识更强。

就是这样一个人,带动了一支敬业奉献的团队,他和他的团队是最美的劳动者,用实际行动在公司度危求进的奋斗进程中留下了闪光的足迹。

(鲁南装备  轩金青、王丽娟、时殿平)

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鲁南装备公司“岗位之星”当好班组“火车头”--记鲁南装备王全纪的奉献故事

发布日期:2015年10月29日    点击:

王全纪是鲁南装备明润化机分公司刮板机维修班的班长,军人出身的他,说话办事都透着军人“雷厉风行”的干劲儿,今年,在形势持续低迷的环境下,他和他的团队坚持生产为先,以超强的战斗力为精准会战做出了积极贡献,他所在的班组被公司列为“质量标准化班组试点”,本人也被分公司评为三季度“岗位之星”,他这个“火车头”让职工们都很佩服。

王全纪自今年6月担任维修班班长以来,坚持创效创收,带领全班职工拼搏进取,仅4个月,维修班职工的收入就连上三个台阶,从第一个月人均收入不到2000元到现在的2400元,人数也由4个人增加到13人,不断刷新的纪录,是一位班长加班延点的无悔付出,更是班长与职工齐心合力的奉献成果。

把主动担当放在第一位。王全纪原先在明润元创公司,每天“两点一线”的生活和收入稳定的工作是比较惬意的。三季度,由于刮板机维修工期紧、任务重,技术好、能力强的王全纪被公司调配到化机分公司负责刮板机维修工作。大局为先,王全纪义无反顾地来到离家20公里外的化机分公司。每天要开车早早出发,第一个来到车间查点班组生产情况。他随身携带的小本子上,密密麻麻地记录着当天的工作笔记,班组成员谁能干什么、每天干了什么,他都了如指掌。“好记性不如烂笔头。”在他认真细致的管理下,班组分工明确,各岗位尽职履职,生产效率提高了不少。

管理出效益。今年8月份由于班组调整,一些职工被分到了他的团队,按照公司规定,被分到其他班组的职工,无论原来从事什么工种,必须经过岗前培训和试用考核方可正式上岗。为此,王全纪号召班里职工开展“一带一、师带徒”活动,班组成员相互交流,成员之间比学赶超操作技能,在安全操作、精细操作的过程中,班组成员抓安全、严质量的积极性特别高,当然,考核措施更是“严”字当头。现在走进他的班组,工位责任清晰,工件码放整齐划一,职工生产井然有序,真正是担得起“化机分公司标准化班组”的光荣称号。

王全纪是一个有爱心的人,无论是加班延点、公益活动,还是临时派工,只要需要,他都会带头参加,做好配合,丝毫没有抱怨,不讲任何报酬。在生产大干中,他总会冲在最前头,带头把脏活、累活往身上揽;在任务临时调配时,他经常自己开车送职工上下班,并与职工谈心,职工们把他当做班里的“主心骨”,工作的事、家里的事都给他唠唠,在这关心温暖的氛围,职工们的心牢牢栓在一起,默默奉献的尽职尽责意识更强。

就是这样一个人,带动了一支敬业奉献的团队,他和他的团队是最美的劳动者,用实际行动在公司度危求进的奋斗进程中留下了闪光的足迹。

(鲁南装备  轩金青、王丽娟、时殿平)